看護師職場ってさぁ~
ただでさえ女ばっかでめんどうなのに
主任が怖かったら、もうそれだけで無理じゃない?
この前面接行った職場は、絶対ナイわぁ~~
看護師の面接なのに、いきなり説教的な雰囲気で
怒られてる気分になって、げんなりしたもんね(。>_<。。)
その時点で分かったからよかったけど・・・
上司はできれば優しい職場がいいです!!
そんな条件で仕事探しできないかなぁ~~~^^;

看護師職場ってさぁ~ただでさえ女ばっかでめんどうなのに主任が怖かったら、もうそれだけで無理じゃない?この前面接行った職場は、絶対ナイわぁ~~看護師の面接なのに、いきなり説教的な雰囲気で怒られてる気分になって、げんなりしたもんね(。>_<。。) その時点で分かったからよかったけど・・・上司はできれば優しい職場がいいです!!そんな条件で仕事探しできないかなぁ~~~^^;

これまで派遣の看護師仕事をしてきました。
もうすぐ期間終了。
これからどうしよう・・・・
できれば看護師の仕事を本職としてやっていきたいです。
でも看護師はとても人気職なハズ・・・
あと、これまで派遣での仕事しかしてこなかったから
ひとつの職場にとどまるのも怖いっていう気持ちもあります。
思い切って正職員の仕事!ってなったとき
うまく就職できるように、みんなはどんな求人を見ていますか?

これまで派遣の看護師仕事をしてきました。もうすぐ期間終了。これからどうしよう・・・・できれば看護師の仕事を本職としてやっていきたいです。でも看護師はとても人気職なハズ・・・あと、これまで派遣での仕事しかしてこなかったからひとつの職場にとどまるのも怖いっていう気持ちもあります。思い切って正職員の仕事!ってなったときうまく就職できるように、みんなはどんな求人を見ていますか?

前の看護師職場は、とてもガッツがあるというか・・・
事務仕事の割には目標に向かってみんなで頑張るような
システムだったり、勉強会や会議の場をたくさん設けたり
なにかと忙しい職場でした。
たしかに、そんな職場はクオリティが高いし
ホスピタリティも学べたし、とても勉強にはなったけど、
家族ができたので、仕事一本というわけにはいきません。
そこでいま、そこそこにやれる看護師職場を探しているんです。
もう少し楽な職場、ないかなぁ~~~^^;

前の看護師職場は、とてもガッツがあるというか・・・事務仕事の割には目標に向かってみんなで頑張るようなシステムだったり、勉強会や会議の場をたくさん設けたりなにかと忙しい職場でした。たしかに、そんな職場はクオリティが高いしホスピタリティも学べたし、とても勉強にはなったけど、家族ができたので、仕事一本というわけにはいきません。そこでいま、そこそこにやれる看護師職場を探しているんです。もう少し楽な職場、ないかなぁ~~~^^;

最近若い看護師さんに多い悩みが、職場での人間関係。

看護師の仕事は楽しいけど

患者さんとうまくコミュニケーションがとれなくて

いつも変な距離感がある気がする・・・というもの。

先輩ともうまく話せなくて

他の子みたいに気軽に質問できないし。それでギスギスして辞めてしまう。

その子たちも、なんとか人見知りを克服して看護師としてやっていきたいんだ!

と頑張っているようです。

いったん退職し、新しい職場に転職して心機一転!

転職を繰り返す、若い看護師さんの中にはそんな理由もあるようです。

対人スキルまで教えてもらえる職場に行きたいと考えているようですね。

自分はどんな看護がやりたいのだろうと、

看護師も中堅になった今、ふと考えました。

自分はおばあちゃん子だから

お年寄りとじっくり話をしながらお世話をしたい。

今は総合病院で働いているけど、患者さんの人数も多くて、一人に時間が取れない。

もっとゆっくり時間をかけて看護がしたい。

最近、特別養護老人ホームに転職、という選択肢も視野に入れている。

顔を覚えてもらってありがとうって言ってもらう。

そういう職場を探せないだろうか?

いい方法はないだろうか。

最近、上司のことで悩んでます。

そりゃ看護師としてのキャリアや年数は

私よりも上なんでしょうけど、やる気がないというか、

患者さんに対してもあんまり優しさを感じない。

そういうの見ながら働くのってモチベーションが下がる。。

患者さんの役に立ちたくて始めた仕事だから、

まわりのみんなも同じ考えでいてほしい。個人的な我儘かもしれませんが。

看護の方針とか、職場の雰囲気とか、

働く前に知ってたらもっと結果は違ってたと思う。

そういうふうに看護師の仕事を探せないかと考えています。

友達の話ですが…。

家事を手伝いながら看護師パートを続けてきたけど

兄が結婚するらしく、お嫁さんが家に入ってくれるんだって^^

私はそろそろ1人暮らししながら

看護師仕事に力を入れようと思って

今の職場に正職員として雇ってほしいって言ったの。

そしたら・・・

うちは正職員を今必要としてないんだわ~って。

そっかぁ。

パートとしてしか働いたことなかったから、慣れたところのほうが安心だったけど・・・

新しい職場を探すことにするよ。

きっと正職員は仕事量も多いだろうから

研修をしっかりしてくれる病院が理想だなあ。

でもどうやったら分かるんだろ?……

このようにパートから正職員に切り替えるとなると

かなりハードになること間違いなしです。

気合い十分入れていかないとダメかなとは思います。

頑張ってほしいですね。

看護師と言っても、一概に同じ仕事をするわけではありません。

病院だけでも内科・外科・小児科・産科等々数えきれないほど科があります。

そこで同じ仕事が出来れば楽でしょうが、場所が違うだけでも仕事が違う。

さらには、いろんなケースをかかえた患者さんなわけですから、

その時その時に応じて臨機応変に対応していかなければならないわけです。

看護師として慣れるまでは出来るだけ沢山の科を回って経験を積むことが、

後からの再就職や転職に生きてくるそうです。

看護婦→看護師

Author: admin

看護師というと、女性のイメージが強いですが、

看護婦が看護師という名称に変わったように、

ここ数年男性の看護師が増えてきているようです。

看護大学や看護学科など男子生徒の受験も増えているようで、

職業選択の男女差がなくなってきているなーと嬉しい限りです。

看護の世界も少しずつ変わりつつありますね。

看護師として気持ちよく働ける環境がもっと広がっていけばいいですよね。

さらに再就職やブランクがあいてしまった人たちも

気軽に復帰出来るようになってくれればいいです。

看護師不足

Author: admin

2007年から外国人看護師・介護師を1000人ほど迎え入れる

というニュースが話題でしたよね。

実際に受け入れをした病院や介護施設などの特集もされていました。

看護師・介護士の不足が深刻な問題として上がり、

このまま不足が続くと

2014年には45~55万人の看護師が不足すると言われています。

そんな問題が深刻化され

外国人看護師・介護士の受け入れに踏み切ったとされてますよね。

文化の違いなど超えていい看護体制が整えばいいと思います。